iOS工程师

描述

Starling是英国第一家也是领先的以修复银行业为使命的数字银行! 我们的愿景是快速的技术，公平的服务，诚实的价值观. 所有的一切都是在手机上进行的，每时每刻.

我们要给顾客提供一种新的消费方式, 储蓄和管理他们的钱，同时更好地照顾地球，这使我们成为一家屡获殊荣的银行，目前在伦敦的五个办事处拥有2300多名员工, 卡迪夫, 都柏林, 南安普顿和全球最大的博彩平台. 我们的旅程始于2014年, 从那时起，我们已经拥有了超过300万个账户(以及四种账户类型)!)，拥有35万商业客户. 我们是一家完全持牌的英国银行，但本质上是, 我们是一家科技为先的公司, 使我们的平台能够提供卓越的产品.

我们的技术人员是斯特林的核心，他们喜欢在一个快节奏的环境中工作，一切都是全球最大的博彩平台制造东西, 创造新事物, 颠覆性技术让我们走在金融科技的前沿. 我们运作一个扁平的结构，赋予你们权力去做决定，而不管你们的主要责任是什么, 创新和协作将是你们所做一切的核心. 在我们的开放文化中，帮助从不遥远, 你会在你的团队和整个企业中找到支持, 我们在一起!

在星城茁壮成长和发光的方法是成为一个自我驱动的个体，能够完全拥有你周围的一切:从建造东西, 设计, 学会与同事分享知识，确保所有流程高效高效，为客户提供最好的结果. 我们的目标是由星城的五大价值观所支撑的:倾听, 保持简单, 做正确的事, 拥有它, 追求卓越.

混合动力工作

在星城，我们有一种混合的工作方式——我们更喜欢你的位置在离我们办公室不远的地方，这样我们就能亲自交流和合作. 我们不喜欢规定你去办公室的次数和在家工作的次数, 这将由你和你的经理商定.

我们的工程环境

星城的工程师很高兴能帮助我们推出新功能, 不管他们的主要技术栈是什么. 听听我们团队的最新消息 博客 或者我们的案例研究 科技界的女性.

我们正在寻找各个层次的工程师十大正规博彩网站评级我们的团队. 我们重视员工的参与和对客户的关心, 关心他们写的代码和他们对星城的贡献. 具有广泛的能力，能够解决大量的问题和挑战, 能在星城跨团队合作做出伟大成就的人, 继续永远改变银行业.

我们已经在内部构建了整个银行平台，大部分是用Java开发的. 我们正在寻找想要构建我们的工程师每天使用的工具的人.

我们的移动工程师在跨功能的特性团队中工作，这些团队被安排在更广泛的工程团队中. 您有权为平台做出必要的决策，并为此类项目的团队领导提供见解. 您还将与其他具有不同经验水平和兴趣的移动工程师密切合作. 期望从第一周就提交、审查和发布新代码! 🎉

需求

我们已经在内部构建了整个银行平台，大部分是用Java开发的. 我们正在寻找想要构建我们的工程师每天使用的工具的人.

作为一家完全数字化的银行, 我们正在寻找能够在实现新功能时理解并优先考虑安全性的工程师, 修复错误或进行技术改进, 跨越所有图层. 我们的团队正在设计, 每天构建和发布新的屏幕, 出于这个原因，我们对那些特别关注可访问性以及编写干净和可维护代码的人感兴趣.

在Starling茁壮成长和闪耀的方式是成为一个自我驱动的个体，能够完全拥有你周围的一切:从编写代码, 运输和维护, 与同事分享知识，确保所有流程高效高效，为客户提供最好的结果.

我们的应用程序在英国金融应用程序排行榜上名列前茅, 收视率超过30万，平均评分4分.9. 我们还在2021年获得了最佳英国银行应用程序奖!

我们的iOS应用完全是用Swift编写的. 它是高度模块化的，我们使用MVVM-C架构来最大限度地提高代码的可重用性和测试. 我们也重视简单而不是复杂, 更少的活动部件意味着更少的故障和更容易理解.

我们使用的一些知名框架和工具:

• RxSwift——作为我们的响应式编程框架;
• SnapKit -作为我们的自动布局DSL, 尽管我们有一个内部框架建立在SnapKit之上，它允许我们编写声明性的, UIKit的布局代码.
• Realm——作为应用程序的主持久层;
• 源代码和SwiftGen -用于各种代码生成任务.
• SwiftFormat, SwiftLint和Danger -强制执行高代码质量标准.
• 等.

我们还构建了内部工具和框架，因为开发人员的生产力和自动化对我们来说是至关重要的.

我们正在寻找iOS工程师来开发这些应用程序，他们:

• 想要开发一款拥有数百万用户的功能丰富的手机应用;
• 能够生成健壮的、经过良好测试的代码，为我们的客户提供他们所需的可靠性;
• 关心产品、用户体验和设计;
• 想想(像我们一样)，少数被授权的开发人员是交付软件的正确方式;
• 我们的应用是用UIKit构建的，了解它的概念和组件是必须的.
• 我们在项目中使用RxSwift, 有响应式编程经验者优先，但不是必需的.

面试过程

面试是一个双向的过程，我们希望你有时间和机会来了解我们, 就像我们越来越了解你一样! 我们的面试是对话式的，我们希望从你身上得到最好的东西, 所以带着问题和好奇来吧. 一般来说，在与我们的人才团队聊天后，您可以期待以下内容:

• 初次通话:~45分钟
• 技术测试带回家(没有时间限制)
• 技术面对面:~1.5个小时
• 最后面试:~45分钟

好处

• 25天假期(加上你的公共假期津贴，当你最适合你的时候)
• 为你的生日多放一天假
• 年假随工龄的增加而增加, 你可以选择购买或出售最多5天的额外假期!
• 每年16小时的有薪志愿服务时间
• 工资牺牲，公司提高养老金计划
• 给你4倍薪水的人寿保险
• 私人医疗保险，包括精神健康支持和癌症治疗. 合作伙伴的福利包括维特罗斯超市的折扣&史密斯夫人和佩洛顿
• 慷慨的家庭友好政策
• 优惠卡会员可以享受零售折扣, 身心健康平台, 每周免费和增加津贴
• 参与“骑车上班”等活动, 薪水牺牲了健身房合作伙伴和电动汽车(EV)租赁

全球最大的博彩平台:

你可能会推迟申请一个职位，因为你没有做好每一项工作. 忘记,! 虽然我们不能满足每一个灵活的工作要求，但我们总是愿意讨论的. So, 如果你对和我们一起工作感到兴奋的话, 但我不确定你是否已经100%做到了, 无论如何要保持联系.

我们肩负着从根本上重塑银行业的使命，而这要从我们卓越的团队开始. 不管之前发生了什么, 我们很自豪能把各种背景和经验的人聚集在一起，他们喜欢一起解决问题.

星城银行是一个机会均等的雇主, 我们为促进多样性的持续努力感到自豪 & 职场包容. 在星城银行求职的个人不分种族, 宗教, 国家的起源, 年龄, 性, 性别, 性别认同, 性别表达, 性取向, 婚姻状况, 医疗条件, 祖先, 身体或精神残疾, 军人或退伍军人身份, 或受适用法律保护的任何其他特征.

通过提交申请, 您同意星城银行可收集您的个人资料作招聘及相关用途. 我们的隐私声明解释了我们可能处理的个人信息, 我们可以在哪里处理您的个人信息, 其目的是处理您的个人信息, 以及您可以对我们使用您的个人信息行使的权利.